Sylwia Adamowska
Die Zusammenarbeit mit einem Personalvermittler kann für IT-Profis auf der Suche nach neuen Karrieremöglichkeiten ein Game Changer sein. Ein Personalvermittler, der auf IT-Themen spezialisiert ist, kann einen Zugang zu einem großen Netzwerk von Kontakten in deren Fachgebiet bieten und aus erster Hand Informationen über Stellenangebote und den Bewerbungsprozess bereit stellen. Hier sind fünf Dinge, die man erwarten kann, wenn man mit einem Recruitingunternehmenzusammenarbeitet:
1. Fundierte Kenntnisse über Ihr Fachgebiet
Wenn man mit einem*er unserer Berater*Innen zusammenarbeitet, erhält man Unterstützung von einem*er engagierten und erfahrenen IT-Recruitingexperten*In, der*die jeden Tag daran arbeitet, sein*ihr eigenes IT-Netzwerk aufzubauen, um die besten Talente und Möglichkeiten zu finden. Unsere Teams verfügen über umfangreiche Kenntnisse über den IT-Markt, sodass sie maßgeschneiderte Ratschläge und Angebote unterbreiten können, die mit Deinen Karrierezielen und -wünschen übereinstimmen.
Auf LinkedIn suchen allein über 11.000 Front-End-Entwickler proaktiv nach neuen Möglichkeiten, wobei sich 3 talentierte Experten auf jede Stelle bewerben (Austin Fraser Insights, LinkedIn). In einem solch wettbewerbsintensiven Markt kann es herausfordernd sein, sich bei potenziellen Arbeitgebern/ Auftraggebern hervorzuheben, aber mit der richtigen Unterstützung kann man einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Unsere Berater*Innen sind strategisch in wichtigen Tech-Hubs in Deutschland positioniert und spezialisieren sich auf ihre eigenen Fachmärkte, um die besten Jobs in solchen Bereichen wie PHP, Front-End-Entwicklung oder DevOps zu finden, um nur einige zu nennen. So kann man die neuesten Möglichkeiten auf dem Markt nutzen, ohne langwierig nach Stellenanzeigen suchen zu müssen - oder sich gegen andere Kandidaten behaupten zu müssen, die auf LinkedIn noch nach ihrem nächsten großen Karriereschritt suchen.
Auch wenn es sich zunächst so anfühlen kann, als wäre man eine Nadel im Heuhaufen der Tech-Branche. Sobald wir mit unseren Kandidaten*Innen in Kontakt treten,verschiebt sich unser Fokus, allein darauf, ihre Individualität wirklich zu verstehen. Indem wir tiefer in ihre Persönlichkeit und Ziele eintauchen, können wir maßgeschneiderte Unterstützung bieten, die sie als Individuum anerkennt und wertschätzt. Bei uns ist jede*r Kandidat*In mehr als nur eine Nummer, und wir freuen uns darauf, ihm/ ihr dabei zu helfen, deren volles Potenzial auszuschöpfen.
2. Die attraktivsten Stellenangebote in der Region
2022 war ein bemerkenswertes Jahr für die IT-Szene in Deutschland, und die Prognose für 2023 ist noch vielversprechender, mit einem erwartenden Umsatzanstieg, gab es nie einen besseren Zeitpunkt, um in die Tech-Welt einzutauchen.
Genau aus diesem Grund haben wir uns tief in die Tech-Hotspots in Deutschland eingebettet - wir können direkt im Herzen des Geschehens sein und die lokalen IT-Communities unterstützen!
Genau deshalb haben wir uns fest in die lokalen IT-Communities integriert - wir sind direkt im Herzen des Geschehens!
Durch die Fokussierung auf ausgewählte Regionen haben wir die Möglichkeit, bedeutungsvolle Beziehungen sowohl zu lokalen Unternehmen als auch zu großartigen Talenten aufzubauen. Unser Ziel ist es sicherzustellen, dass wir einem/r Kandidaten*In* nur IT-Jobs präsentieren, die deren*dessen individuellen Bedürfnissen entsprechen - denn wer möchte schon eine 3-stündige Pendelzeit haben, richtig?
Egal, ob man das geschäftige Treiben des Büros liebt oder nach einer besseren Work-Life-Balance sucht, wir haben eine passende Lösung.
Von den vielen Stellenangeboten, die wir in den letzten 12 Monaten identifiziert haben, waren über die Hälfte hybride und fast 40% waren vollständig remote Angebote. Das gibt IT-Experten die Möglichkeit, das Beste aus beiden Welten zu erleben.
Man kann uns als den zuverlässigen “Job-Such-Buddy” betrachten, der immer an der Seite der Kandidat*Innen steht, um dabei zu helfen, die perfekte Position in der passenden Community zu finden.
3. Experten-Coaching für Vorstellungsgespräche und Feedback
In den letzten 10 Jahren haben wir über 10.000 Kandidaten*Innen geholfen, den Traumjob zu finden. Unser Erfolgsgeheimnis liegt darin, nicht nur Insiderinformationen darüber zu teilen, was Arbeitgeber und Auftraggeber suchen, sondern auch wertvolles Feedback nach jeder Phase des Vorstellungsgesprächs zu geben. Dies hilft unseren Kandidaten*Innen, bei jedem Vorstellungsgespräch einen besseren Eindruck zu hinterlassen.
Egal, ob man sich auf ein erstes persönliches Treffen vorbereitet oder ein Live-Coding-Interview meistern möchte, wir sind hier, um durch den gesamten Prozess zu begleiten und klare Erwartungen zu setzen.
Wir werden unsere Kandidaten*Innen mit unverzichtbaren Informationen ausstatten, die nicht nur für ein erfolgreiches Vorstellungsgespräch, sondern auch für das Präsentieren ihrer besten Eigenschaften erforderlich sind und unterstützen somit einen reibungslosen Verhandlungsprozess.
4. Geschickte Gehaltsverhandlung und Vertragsmanagement
Die Verhandlung des Gehalts kann eine ziemlich stressige Aufgabe sein. Aber keine Sorge, wir sind hier, um unseren Kandidaten*Innen diese Last von den Schultern zu nehmen! Zu diesem Zeitpunkt kennen wir deren Bedürfnisse und Prioritäten, und wir arbeiten Hand ind Hand, um das beste Angebot unter Berücksichtigungder aktuellen Marktgegebenheiten zu erzielen.
Wir bleiben auf dem Laufenden hinsichtlich Branchentrends und Benchmarks, sodass unsere Kandidaten*Innen sicher sein können, dass wir in deren Namen auf Basis der aktuellsten Informationen verhandeln. Das bedeutet, dass wir ein Vergütungspaket sichern können, das die Fähigkeiten und Erfahrung angemessen widerspiegelt und die Interessen der Kandidaten*Innen vertritt. Während die Kandiaten*Innen sich während des Bewerbungsprozesses von ihrer besten Seite zeigen, konzetrieren wir uns auf die Verhandlungen der Rahmenbedingungen und der rechtlich relevanten Details.
5. Den Status quo in Frage stellen, um Ihnen die besten Perspektiven zu ermöglichen
Uns geht es darum, mit gutem Beispiel voranzugehen. Deshalb stellen wir ständig den Status quo in Frage, testen Grenzen aus und teilen mit unseren Kunden unseren "Probe aufs Exempel"-Ansatz.
Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, fantastische Karrieremöglichkeiten zu schaffen und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu fördern, angefangen bei unseren eigenen Mitarbeitern bei Austin International.
Wir sind stolz darauf, dass wir von “Flexa” zum flexibelsten Personalvermittler Großbritanniens ernannt wurden, weil wir uns für die Remote-Arbeit und für Flexibilität engagieren. Wir erhielten eine hervorragende Gesamtbewertung von 94 %!
"Das Unternehmen ist bereit, mutige Entscheidungen zu treffen, die das Wohl der Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellen (z. B. flexible Arbeitszeiten, unbeschränkter Urlaub) und die andere Unternehmen in unserem Sektor vielleicht nicht in dieser Form umsetzen. Das Unternehmen hat den Anspruch, den Menschen in den Mittelpunkt zu stellen, und wird diesem Anspruch gerecht."
Manager, Austin International
Darüber hinaus setzen wir uns mit Hilfe unserer engagierten DE&I-Botschafter*Innen für den Aufbau einer diverseren und inklusiveren Belegschaft in der IT und Personalbeschaffung aufzubauen.
Wir setzen hohe Maßstäbe an uns selbst und an unsere Kunden. Sie können also sicher sein, dass wir uns stets bemühen, die bestmöglichen Arbeitsplätze/ Projekte zu vermitteln, wobei Ihre Bedürfnisse immer im Mittelpunkt stehen.
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Die Zusammenarbeit mit einem IT-Personaldienstleister kann Ihre Stellensuche entscheidend unterstützen und Ihnen die Türen zu aufregenden neuen Möglichkeiten öffnen. Mit unserem fundierten Wissen, unserem großen Netzwerk, unserem fachkundigen Coaching und unserem Interesse an Ihren Interessen wollen wir Ihnen zum Erfolg verhelfen.
Verpassen Sie nicht die Gelegenheit, Ihre Karriere voranzutreiben! Informieren Sie sich über unsere aktuellen Stellenangebote oder nehmen Sie Kontakt mit einem unserer erfahrenen IT-Recruiter*In auf, der/die Sie dabei unterstützen wird, Ihren Traumjob zu finden.
Lassen Sie uns diese Reise gemeinsam antreten und eine Welt voller Möglichkeiten erschließen!